Com base nos conceitos sobre clima organizacional e gesto de conflitos, e no material dos Indicadores Ethos, explique como a adoo de um programa de ESG pode auxiliar uma empresa em seu clima organizacional e em sua gesto de conflitos, a partir do contexto de cada um dos seguintes indicadores Ethos: Promoo da diversidade e equidade; Trabalho forado (ou anlogo ao escravo) na cadeia de suprimentos; Compromisso com o Desenvolvimento Profissional; Condies de trabalho, qualidade de vida e jornada de trabalho