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Tarea Auditora Interna debe aceptar el cambio o hundirse como una piedra El 21 de marzo de 2019 Por Jason Mefford Aqu hay una lista

Tarea Auditora Interna debe aceptar el cambio o hundirse como una piedra El 21 de marzo de 2019 Por Jason Mefford Aqu hay una lista de los desafos de auditora interna que presentan amenazas a la profesin o causan noches de insomnio para algunos CAE. Si bien no es una lista exhaustiva, incluye algunos de los cambios y tendencias que nosotros, los auditores internos, simplemente no podemos ignorar. Velocidad de la tecnologa: los cambios en los modelos de negocios de los avances tecnolgicos estn interrumpiendo organizaciones tradicionales y solo puede ser la amenaza existencial para la auditora interna. Conocimiento ms profundo y se necesitan habilidades relacionadas con la nueva tecnologa utilizada en toda la organizacin, as como comprensin y adopcin de herramientas tecnolgicas para realizar auditoras, como procesos robticos automatizacin (RPA), inteligencia artificial (IA) y anlisis avanzado. Como Karl Stingily, DEA de Caesars Entertainment dijo, todo auditor necesita tener una comprensin bsica de TI, ya que es integrado en cada auditora que realizamos. Seguridad ciberntica: la seguridad ciberntica es un tema crtico para casi todas las juntas directivas y gerentes senior y, ya sea que lo sepa o no, estn buscando auditora interna para asegurarse de que todo est "bien". Dado que la ciberseguridad es un tema tan amplio, y se da poca orientacin sobre lo que es la auditora interna se espera que haga, determinar el alcance de los compromisos es difcil. Rebajas a la posicin de CAE: Algunas organizaciones estn empujando hacia abajo la posicin de CAE de vicepresidente a director o de director a gerente, dejando a auditora interna para informar ms abajo en el jerarqua organizativa. Estas son malas noticias si la auditora interna quiere mantener la influencia en el organizacin. Esta dura realidad aumenta la necesidad de auditora interna para demostrar valor a los altos la gerencia y la junta, auditar lo que ms importa y simplemente defender la auditora interna logrando ms "victorias". Ms especializacin: se necesitan mayores habilidades tcnicas y comerciales en auditora interna, a la muerte del auditor general. Los departamentos de auditora interna probablemente vern ms experimentados, auditores con conocimientos tcnicos que constituyen la mayor parte del departamento. Sirviendo a dos maestros: Auditora interna siempre ha tenido algn desafo sirviendo tanto a la junta como a alta direccin, dos grupos que no siempre estn alineados, y extraen la auditora interna en diferentes direcciones. Los desafos en torno a la independencia son reales.

Adquisicin de talento: encontrar suficientes personas para cubrir los puestos vacantes y encontrar personas con las habilidades adecuadas es un desafo en el ajustado mercado laboral actual y podra serlo por algn tiempo. Los CAE se necesita ser ms creativo, buscando candidatos con antecedentes de auditora no tradicionales y confiar ms en "auditores invitados" para llenar los vacos. Desarrollo de Talento: Capacitar a los empleados actuales en habilidades tcnicas y blandas es una constante desafo para los CAE. Y las habilidades blandas, como la comunicacin y la inteligencia emocional, son ms importante que nunca. Auditores que pueden hacer el trabajo, pero tienen dificultad para comunicar el resultados, se encontrarn sin trabajo. Justificacin constante: a nadie parece importarle que el ao pasado le haya ahorrado millones a la organizacin de dlares El "qu has hecho por m ltimamente?" La mentalidad requiere que los DEA justifiquen constantemente su valor para la organizacin, parte del cual es la evitacin de costos y riesgos que es difcil de calcular y cuantificar al director financiero. Sin embargo, los CAE tendrn que demostrar el rendimiento de inversin a la organizacin o corre el riesgo de ser subcontratado. Sarbanes-Oxley: Inmediatamente despus de la aprobacin de la auditora interna de la Ley Sarbanes-Oxley (SOX) pas una cantidad excesiva de tiempo haciendo trabajo de bajo nivel en torno al cumplimiento de SOX. Con el tiempo, parte de ese trabajo pas a otros en la organizacin, pero los nuevos requisitos del PCAOB, que ha llevado a cambiar las expectativas de la junta y la alta gerencia, significa la auditora interna est retrocediendo, pateando y gritando, hacia el trabajo de cumplimiento de SOX.

Requisito: 1. El artculo anterior trata sobre los cambios y las tendencias que son los desafos que enfrentan los internos auditores Debe evaluar crticamente los desafos que enfrentan los auditores internos. (Apoye su respuesta citando casos prcticos) (Lmite de palabras: 700 palabras) 2. Todo auditor necesita tener un conocimiento bsico de TI, ya que est integrado en cada auditora que Actuamos." Karl Stingily, DEA de Caesars Entertainment. Analizar el impacto positivo que genera la tecnologa de la informacin en el desempeo de auditora interna. (Lmite de palabras: 700 palabras) 3. El control interno efectivo, la auditora interna, el comit de auditora y el gobierno corporativo son todos interrelacionados. Evaluar cmo esta interrelacin contribuye a la eficacia de la auditora interna y xito general de la organizacin.

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