Un plan de cafetera brinda a los participantes la oportunidad de recibir beneficios calificados antes de impuestos. Es un plan escrito que permite a los empleados elegir entre recibir beneficios en efectivo o sujetos a impuestos, en lugar de ciertos beneficios calificados para los cuales la ley establece una exclusin de los salarios. Un plan de cafetera puede incluir todos los siguientes beneficios excepto:

A. Asistencia para el cuidado de dependientes

B. Asistencia educativa

C. Cobertura de seguro de vida colectivo a trmino

D. Cuentas de ahorro para la salud (HSA)